360° Feedback

Stärken Sie Ihre Führungskräfte und tragen Sie zur Motivation und Bindung Ihrer Mitarbeiter bei

Orientierung aufzeigen, Mitarbeiterentwicklung koordinieren

Identifizieren Sie Stärken und Schwächen Ihrer Führungskräfte. Mit einem 360° Feedback helfen Sie Ihrem Unternehmen dabei sich weiterzuentwickeln.

Durch eine 360° Befragung werden die Leistungen Ihrer Führungskräfte von
unterschiedlichen Ebenen, mit jeweils anderen Blickwinkeln beleuchtet und bewertet. Somit erhalten Sie ein umfassendes Bild jedes einzelnen Mangers Ihres Unternehmens. Die Gegenüberstellung der Selbst- und Fremdeinschätzung ist das zentrale Ergebnis dieser Befragungsmethode. Mit einer 360° Befragung werden Manager aus vier Perspektiven evaluiert. Das Ergebnis liefert zahlreiche Indikatoren für Entwicklungsmöglichkeiten Ihrer Führungskräfte.

Der Weg zum perfekten 360° Feedback

Profitieren Sie von unserer 360° Vorlage, die mit einer Vielzahl von vorgefertigten Fragen die meisten Ihrer Anforderungen abdecken sollte. Dadurch ermöglichen wir Ihnen, ohne großen Aufwand schnell und unkompliziert mit der ersten Befragung zu starten. Gerne unterstützen wir Sie dabei Ihren Fragebogen auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens anzupassen.

Erfahren Sie mehr darüber, wie Sie von der Evaluierung Ihrer Manager profitieren, und Mitarbeiterfeedback effizient einsetzen können. 

Schaffen Sie eine Feedbackkultur in Ihrem Unternehmen

Schaffen Sie einen transparenten Umgang mit Ergebnissen und Entwicklungszielen

Investieren Sie in das Coaching Ihrer Führungskräfte und übertragen Sie mehr Verantwortungen

Führen Sie 360° Befragungen bis in die erste Führungsebene ein

Ermöglichen Sie kontinuierliches Leistungsfeedback, indem Sie eine Feedbackkultur aufbauen und pflegen

Führen Sie einen kontinuierlichen Dialog mit Ihren Führungskräften und investieren Sie in die Zukunft Ihres Unternehmens

Onboarding

Helfen Sie neuen Mitarbeitern Ihr Unternehmen kennenzulernen und schneller ihr volles Potenzial entfalten zu können.

Mitarbeiterzufriedenheit​

Die Meinungen und Erfahrungen Ihrer Mitarbeiter sind eine wichtige Informationsquelle zur Steigerung der Produktivität.

Onboarding

Helfen Sie neuen Mitarbeitern Ihr Unternehmen kennenzulernen und schneller ihr volles Potenzial entfalten zu können.

Mitarbeiterzufriedenheit​

Die Meinungen und Erfahrungen Ihrer Mitarbeiter sind eine wichtige Informationsquelle zur Steigerung der Produktivität.

Employee Experience

Geben Sie Ihren Mitarbeitern eine Stimme und erhöhen Sie so das Engagement zur Steigerung der Produktivität und Verbesserung der Unternehmenskultur.

Exit - Befragungen

Jedes Unternehmen sollte ein Exit-Interview mit jedem Mitarbeiter führen, der das Unternehmen verlässt.

Employee Experience

Geben Sie Ihren Mitarbeitern eine Stimme und erhöhen Sie so das Engagement zur Steigerung der Produktivität und Verbesserung der Unternehmenskultur.

Exit - Befragungen

Jedes Unternehmen sollte ein Exit-Interview mit jedem Mitarbeiter führen, der das Unternehmen verlässt.

eNPS

Der Employee Net Promoter Score (eNPS) ist ein Instrument zur Messung der Loyalität Ihrer Mitarbeiter gegenüber Ihrem Unternehmen.

Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung

Psychische Gesundheit ist für die Qualität der Arbeit Ihrer Mitarbeiter unverzichtbar.

eNPS

Der Employee Net Promoter Score (eNPS) ist ein Instrument zur Messung der Loyalität Ihrer Mitarbeiter gegenüber Ihrem Unternehmen.

Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung

Psychische Gesundheit ist für die Qualität der Arbeit Ihrer Mitarbeiter unverzichtbar.

Wir erstellen für Sie interaktive Dashboards, mit denen Sie die Ergebnisse mehrerer Studien gleichzeitig und in Echtzeit einsehen können

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Konzeption

Wir konkretisieren mit Ihnen die Fragestellungen und stellen Ihnen die Fragebogenvorlagen zur Verfügung oder entwickeln einen maßgeschneiderten Fragebogen für Ihre Befragungen

datenerhebung

Datenerhebung​

Sie laden Ihre Mitarbeiter über unsere Online-Plattform zur Befragung ein oder lagern den Einladungsprozess Prozess an uns aus

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Reporting

Erhalten Sie Ergebnisse in Echtzeit über unser Online Reporting

Teilen und versenden Sie eigenständig Teilberichte

Unser Customer Success Team führt für Sie auf Wunsch tiefergehende Analysen mit Ihren Daten durch und bereitet aussagekräftige Auswertungen und Charts per Onlinebericht oder maßgenschneidert im PowerPoint-Format

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